深圳第三季度人力资源市场职业供求缺口缩小,从第一季度缺口人数70多万人缩减至41万余人,处于合理水平。目前,深圳工程技术类岗位依然紧缺,保险业务人员、体力工人、电子产品维修工最抢手。

　　求职人数再创新高

　　深圳第三季度人力资源市场供需状况报告昨日公布。第三季度深圳人力资源市场需求人数小幅增长,仍然主要集中在制造业上。深圳第三季度求职人数再创新高,达到129万余人,主要原因因为本季度进入大学生找工作的高峰季节,及深圳提高了最低工资标准吸引不少求职者等。

　　第三季度,深圳特区外制造业需求回温。住宿和餐饮行业及批发和零售业需求小幅下降,需求主要集中在关内。第三季度深圳制造业需求量为97余万人,占需求总量的5成以上。宝安、龙岗及光明新区制造业的需求人数达到82万余人,占制造业需求总数的8成以上。面对当前的经济形势,政府出台应对政策,改善投资环境,扶持企业发展,用人需求也有所上升。住宿和餐饮业及批发和零售业较上季度需求小幅下降,需求主要集中在特区内。

　　财会司机等供过于求

　　目前,深圳工程技术类岗位依然紧缺。保险业务人员、体力工人、电子产品维修工最抢手。第三季度需求较为紧缺的工种依然是工程技术类岗位,其中电子元件制造工,电子元件、器件制造工,电子工程技术人员等职位较为紧缺。另外,从求人倍率的角度来看,还有保险业务人员和保育、家庭服务员等处于供不应求状态。财会、秘书、文员、营业员、收银员、司机等职业供过于求。

　　第三季度,应届高校毕业生和外来求职者的人数增长明显。本季度进入应届高校毕业生找工作的高峰季节,据调查,今年高校毕业生为主体的青年劳动者数量创历史新高。同时深圳政府推出提高最低工资标准等完善公共就业服务环境的措施,在很大程度上吸引外来求职者。